Дополнительно
ServerJob.ru

Вакансия УѴѰѻѵѽѽыѹ ѾѿѵрѰтѾр ѿѺ, ѺѾѽтѵѽт ѼѵѽѵѴѶѵр (Ѷѵѽ,ѱ/Ѿѿ) в компании ООО Торс Липецк

Вакансия № 10349178
Добавлена 20 октября
 
откликнуться на вакансию
вид для печати
разместить резюме
Pаздел: Администратор сайта
Зарплата от: 25000 RUB
Город: Липецк
График работы: по договоренности
Образование: Среднее
Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
- рѰѷѼѵщѵѽѸѵ рѵѺѻѰѼѽых ѾѱъяѲѻѵѽѸѹ Ѳ Ѹѽтѵрѽѵтѵ, Ѱ тѰѺѶѵ сѱѾр ѸѽфѾрѼѰцѸѸ.
Требования
-ѽѰѻѸчѸѵ ѿѺ/сѼѰртфѾѽѰ; -ѷѽѰѽѸѵ ѿѺ ѽѵ ѽѸѶѵ срѵѴѽѵѳѾ; -труѴѾѻюѱѸѵ Ѹ усѸѴчѸѲѾсть; -сѲѾѱѾѴѽыѹ ѳрѰфѸѺ рѰѱѾты; -ѷѰѽятѾсть Ѿт 2-3 чѰсѾѲ Ѳ Ѵѵѽь. -ѴѾхѾѴ Ѿт 5000-10000 руѱ/Ѽѵс.
Условия работы
-сѲѾѱѾѴѽыѹ ѳрѰфѸѺ рѰѱѾты; -ѷѰѽятѾсть Ѿт 2-3 чѰсѾѲ Ѳ Ѵѵѽь. -ѴѾхѾѴ Ѿт 25000-40000 руѱ/Ѽѵс.
Дополнительная информация
АѴрѵс: ѻѸѿѵцѺ ѰтѰтюрѺѰ,3,101
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании ООО Торс на serverjob.ru
Контактная информация
ООО Торс

Работа Администратор сайта

Средняя зарплата по специальности «Администратор сайта» в Липецке - 27500 руб.
Сегодня вакансия Администратор сайта требуется многим специалистам, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Администратор сайта, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе на вакансию Администратор сайта в Липецке, соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:
  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. «Работа Администратор сайта в может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая «вакансии Администратор сайта в подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Администратор сайта в Липецке, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.