Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Сделал два рейса 13. 07. 2018 и 30. 07. 2018 через логистов ООО Транзит-48 ген. директор Кузнецова Наталья Сергеевна. Она же осуществляла сопровождение груза и поиск обратного груза. Груз был доставлен во время и без замечаний. Потом начались проблемы по оплате за выполненную работу. Сначало она говорила, что ее ребенка покусала собака и ей некогда она ходит с ним по больницам, затем через неделю объяснила, что переводы осуществляет по вторникам. Частично выплатила, а затем в сентябре сказала, что уехала в отпуск. Перестала отвечать по телефону и по настоящее время не оплатила в полном объеме за выполненную работу. Я нашел трех водителей с которыми она так же поступила. Это не добросовестная компания. Лучше не связывайтесь с этой компанией.
ООО"ск монолит"во главе с алёхиным и мартыновым [censored] Желающие попахать бесплатно до 8 вечера без выходных то именно туда! Кто поумнее обходите стороной и другим сообщите! Прораб александр зотов при устройстве об этом умалчивает материал порой везёт очень долго. Есть отзывы про них и на других сайтах..
На обособленном предприятии ООО "ДамАл-ТЕХ" ВетСанУтильЗавод (находится между н. П. Куймань-Павловское) - систематически задерживают выдачу зарплаты, на 2-3 месяца. Хотя, принимают сырьё за деньги и продукцию продают за деньги - то есть ежемесячно присутствует прибыль на предприятии.
Крупная компания, интересная работа, высокая з/п, нажитая своим собственным трудом). Каркаде высоко ценит ответственных сотрудников. Вид из окна красивый)
В первую очередь Сarcade производит впечатление очень устойчивой на рынке компании. С первого дня работы чувствуешь уверенность: трудовые отношения оформляются договором, в котором нет скрытых звёздочек и сносок, все согласно представленному предложению. Располагает отношение коллег, в период адаптации чувствуешь себя уверенно, техническое оснащение рабочего места-на высшем уровне и не стандартизировано, учитывает потребности твоего функционала. Обратная связь-конструктивна. К проделанной работе-с уважением. Открытое отношение руководства-если есть вопросы, генеральный директор выделит на тебя время и ответит на них. Темп работы спокойный, корпоративные ценности учитывают уважительное отношение к личному времени. В целом производит только положительное впечатление: стабильная компания с устойчивым трендом на рост и лояльным отношением к сотрудникам. Отрицательные стороны
Компания растет после кризиса зарплату платят исправно - 3 раза в месяц. Премию раз в 3 месяца. ДМС тоже есть и не через год, а после испытательного через 3 месяца. Сотрудникам можно без наценки взять в лизинг почти новую крутую тачку.
Мне повезло с коллективом часто тусим вместе.
Результат требуют, но ощущения давления нет, поддержка и даже опека (наверно, мене как новичку помогают).
С кем общался за год работы все очень адекватные, руководители тоже, нос не задирают, конструктивно общаются.
Мне как аналитику прихолится общаться с разными подразделениями, поэтому знаю о чем говорю.
Систем в компании много, соответственно много доработок, есть пища для ума. Тут отсидеться на попе ровно не получится придется впрягаться в проекты и разбираться в процессах, но так интереснее будет что в резюме показать. Отрицательные стороны
Не люблю дресс код, но слава Богу галстуки отменили)
Работаю с 2017 года.
Всё устраивает. Успешная, динамичная компания.
Белая зарплата, премии по итогу квартала. Ежегодная индексация оклада.
Выплаты всегда вовремя.
Есть ДМС.
Отличная работа HR - конкурсы, поздравления с 23 февраля и 8 марта и Новым Годом.
Современный офис c удобным расположением.
Молодой и дружный коллектив. Руководство готово выслушивать и идти на встречу. Отрицательные стороны
Я думаю, что сотовый оператор в доле с этими прохиндеями! Поэтому будут продолжать "лопушить" народ до тех пор пока не вляпаются по полной программе. Сколько верёвочка не вейся - всё равно один конец. Надеюсь, что наказание будет соответственно совершённому преступлению.
Работаю несколько лет. Каждый год появляются новшиства которые на правлены на то что бы меньше платить. Сначала отменили конкурс якобы нечестный, патом поставили план такой что бы его ни кто не смог выполнить, а соответственно премию ни кто не получает и вряд ли когда будут получать. В общем хорошего точно уже не будет.
Виссманн Липецк. Уже невозможно молчать. В руководстве сидят 2 идиота, которые возомнили себя богами. Самый главный закрывает на все глаза. Постоянное унижение людей, сплошной мат, тупые задания! Люди работают только на успокоительных. Не понимаю, как может существовать компания с не компетентными руководителями. Если коротко, то больше похоже на псих больницу. Эта компания как черная метка.
Вчера позвонили с мед. клиники "ЗДОРОВЫЕ ЛЮДИ" и пригласили на диагностику по ФЕДЕРАЛЬНОЙ программе, на вопрос откуда знают мой номер тел., ответили-это компьютер. Набор случай. Чисел. Когда пришла, то поняла-это не медицина, а РАЗВОД НА ДЕНЬГИ! ЛЮДИ, ОСТОРОЖНО!
Оставила свое резюме для поиска работы, позвонили с компании ООО"ИН-ТАЙМ"(филиал ПЭК) находится их офис на ул.Зегеля и пригласили на собеседование. Прошла два этапа собеседования, после чего пригласили на стажировку. Стажировать меня поручили некой Оксане Боярской, которая без особого энтузиазма в общих чертах обрисовала теорию работы и далее занималась своими делами, дав три листочка информации о клиентах компании. Учи, говорит, буду спрашивать( включив учительницу начальных классов!). Далее посадили за компьютер и все! Сиди и сама разбирайся что к чему. Все приходилось спрашивать самой, никому дела нет до тебя! Простажировалась(!) таким образом две недели, неделя из которой полные рабочие дни! А потом их, якобы зам. начальника( или кто он там так и не понятно) говорит, мол вы нам не подходите, это не ваше ( с чего сделаны такие выводы, если даже он лично со мной не беседовал!)! Зачем, спрашивается, две недели держать человека, тратить его время в пустую, ничего не объяснять по работе, а потом аривидерчи! Этот Александр сказал, мол, позвоню в течении дня для получения номера моей карты, чтоб оплатить дни стажировки ( она у них оплачиваемая, обговаривалось это на собеседовании!) и в итоге тишина! Прежде, чем брать человека, сначала добросовестно отнеситесь к процессу стажировки, а не бросайте человека, заставляя ему самому разбираться и вникать что к чему! Ужасно обидно за потраченное время, ещё и не оплатили! Недобросовестные, лживые люди! Остерегайтесь будущие соискатели!
